Et si vous osiez une vie professionnelle choisie ?
Nous vous accompagnons aux moments clés de votre parcours pour vous aider à penser à votre vie professionnelle : la projeter, la construire, la questionner, changer les couleurs, lui donner un autre élan ou la dynamiser !
Nous avons construit pour vous des parcours adaptés à vos besoins. Du bilan de compétences classique aux bilans de compétences personnalisé, ces offres sont construites et nourries par les retours les demandes et les retours de nos clients.
Toutes nos prestations peuvent se dérouler en présentiel dans nos locaux, et/ou en distanciel, en trouvant avec vous le dispositif le plus adapté à votre objectif et à vos contraintes.
Dans le cadre de notre engagement éthique et responsable, nous étudions toutes les situations particulières des personnes souhaitant s’inscrire afin de faciliter leur participation.
Découvrez sur cette page nos cinq offres de bilan de compétences, déclinées pour les particuliers et les entreprises.
Notre centre de formation est certifié QUALIOPI et certaines de ces offres sont éligibles aux financement OPCO et CPF.
N’hésitez pas à nous contacter pour en discuter.
Le bilan de compétences, c’est quoi ?
Le bilan de compétences est régi par l’article L6313-10 du code du travail. Il s’agit d’un outil adapté lorsque l’on souhaite faire le point sur sa situation professionnelle. Il s’adresse à tous les profils et à tous les parcours. Sa démarche unique et séquencée est conçue pour correspondre à tous les cas de figure. Ainsi, un bilan de compétences, quelle que soit sa durée, se déroule toujours en 3 phases :
- une phase préliminaire permet au consultant et au bénéficiaire de situer la problématique dans son contexte global ;
- une phase d’investigation permet de dégager des pistes de projets retenus au regard des compétences, des attentes et de la réalité du bassin d’emploi du bénéficiaire ;
- une phase de conclusion permet au bénéficiaire de s’approprier sa synthèse et son plan d’actions pour mettre en œuvre son projet.
Le bilan modulaire, c’est quoi ?
Le bilan modulaire correspond à une formule entièrement personnalisée. Il s’appuie sur la démarche de bilan de compétences, tout en proposant un programme sur-mesure adapté au besoin spécifique de chaque bénéficiaire. Nous proposons quatre formules selon quatre thématiques à travailler et à approfondir. Les résultats du bilan modulaire répondent spécifiquement à vos objectifs professionnels.
Le bilan modulaire est un accompagnement de 10 heures à 16 heures avec un consultant expert dans la gestion carrière. Le bilan modulaire vous permet d’explorer plusieurs objectifs différents et variés :
- cartographier ses compétences,
- faire connaissance avec soi-même,
- ses ressorts professionnels – faites le point sur sa carrière,
- explorer de nouvelles pistes,
- envisager la création d’entreprise,
- trouver la formation pertinente,
- se préparer au changement.
Le bilan modulaire présente l’intérêt de cibler les points qui sont vos réels enjeux professionnels.
Quelque soit le format, un bilan de compétences visent à construire un projet professionnel : il est bâtit sur un scenario pédagogique et un planning qui fixent un objectif défini par séance, au service de votre projet professionnel.
Tous les bilans font l’objet d’une restitution écrite de la démarche, des rapports d’inventaires et tests, et du plan d’actions.
Bilan de compétences complet
Un parcours en 24h pour revisiter son parcours, apprendre à mieux se connaitre, explorer les pistes qui vous ressemblent et rebondir en s’appuyant sur un plan d’action concret.
Bilan de compétences modulaire 16h : Booster de carrière
Un parcours de 16 heures pour revisiter son parcours, à travers le prisme d’une meilleure connaissance de sa personnalité professionnelle ; afin de rebondir en s’appuyant sur un plan d’action concret.
Bilan de compétences modulaire 12h : Renforcer sa communication professionnelle
Un parcours de 12 heures pour renforcer sa communication professionnelle ; afin de rebondir en s’appuyant sur un plan d’action concret.
Bilan de compétences modulaire 10h : Personnalité professionnelle
Un parcours de 10 heures pour revisiter son parcours, à travers le prisme d’une meilleure connaissance de sa personnalité professionnelle ; afin de rebondir en s’appuyant sur un plan d’action concret.
Le bon timing, le bon rythme pour atteindre vos objectifs et gagner en autonomie.
Comme un révélateur en photographie argentique, nous créons les conditions pour que vous trouviez vos réponses.
Vous êtes prêt ?
Rencontrons-nous pour en parler !
Si vous êtes en situation de handicap, n’hésitez pas à nous contacter afin que nous puissions définir ensemble les modalités nous permettant de vous accompagner dans les meilleures conditions.
Ils parlent de nous !
“La qualité de l’aide que Géraldine m’a apporté à un moment charnière de mon parcours professionnel a été déterminante.
Ses questions inattendues m’ont permis de gagner temps et clairvoyance pour asseoir mes choix. Bravo pour un tel talent !”
“Je suis arrivé à un moment de carrière professionnelle où je devais prendre une décision difficile. (…) En quelques échanges approfondis, son accompagnement m’a permis de peser très concrètement les options qui s’offraient à moi et de faire un choix sereinement. Je recommande vivement son expertise.”
Déclaration d’activité enregistrée sous le numéro 82690293469 auprès du Préfet de région ARA. Cet enregistrement ne vaut pas agrément de l’état.